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提前上班被开除 每天提前2小时到公司 最终开除

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[新闻娱乐] 提前上班被开除 每天提前2小时到公司 最终开除 [复制链接]

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发表于 2017-11-9 02:02:13 |显示全部楼层


      我爱工作,工作使我快乐!可是,太爱工作,反而会丢了工作……西班牙一名男子,因为太爱工作,每天都会提前两小时上班,结果违反劳动合同,擅自加班,被公司开除。



      公司所规定的上班时间是7点,但吉恩每天都会提早2个小时,凌晨5点就提早来到公司进行准备。他会花几个小时整理货架,检查订单和价格,为超市开业做好一切准备,等待其他员工的到来。是一位非常认真负责的经理。但西班牙媒体报道,他被超市老板解雇,因为他擅自加班。

      超市老板在查看超市监控的时候,发现了每天都会独自加班的吉恩,他没有感动得给吉恩颁发“年度之星”奖章,反而对此非常不满,要求将吉恩解雇。在吉恩的解雇信中,Lidl超市表示,吉恩违反了一项禁止无偿加班的规定,规定要求“每分钟工作都是有偿的,只要员工在工作,公司就必须打卡付薪”。而吉恩却在公司没有允许的情况下擅自加班,没有收加班费。因为工作太辛苦而被解雇?这简直荒谬!吉恩对此非常不满,将老板告上法庭。

      吉恩的律师胡安·格拉(Juan Guerra)表示,他的客户只能工作更长的时间,因为他承受着重组计划中销售和绩效目标的压力。吉恩每天早到并不是为了自己的利益,而是为了让超市达到总公司所要求的营运标准,才会多付出那么多心力。虽然吉恩违反了规定,但最终收益的仍是超市。

     他说:“超市的负责人知道这一点,并意识到这些变化需要时间和奉献精神。”目前案件仍在审理中。


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PS,国外管的很严,只要加班就必须给钱……所以,这加班等于是给老板带来损失,噗

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发表于 2017-11-9 09:25:49 |显示全部楼层
如果公司有管理规定明确不予许无偿加班,那开除这个经理还真没毛病。
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发表于 2017-11-9 22:50:17 |显示全部楼层
看来我以后要早点下班!!~~
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发表于 2017-11-10 02:07:16 |显示全部楼层
还以为,经理这类管理阶层,都是算年薪而非按时计酬,不存在打卡问题而是要考虑工作绩效的。看来,如何计酬、如何评比员工表现,各地都不同啊。
宁愿沉默
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发表于 2017-11-10 09:46:42 |显示全部楼层
老外注重劳逸结合,认为过份的操劳反而达不到必要的效率,对劳动法执行相对比较到位
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发表于 2017-11-15 16:28:37 |显示全部楼层
就是啊,这个公司到底要不要给加班费呢?
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发表于 2017-11-16 08:43:49 |显示全部楼层
真的每個國家國情不同
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[LV.9]以坛为家II

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发表于 2017-11-16 09:47:36 |显示全部楼层
中国的老板要是找到这样的员工,开心死了,怎么会把人家解雇
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发表于 2017-11-16 10:02:57 |显示全部楼层
国情不同,人家必须支付加班费,老板当然不想增加开销,所以这位仁兄悲剧了,他可以来我们这边,至少我们这边的老板都非常喜欢这样的员工
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发表于 2017-12-19 09:42:45 |显示全部楼层
奇葩啊,我现在每天上班起床都要挣扎半天,冬天太冷了不想上班,想多睡一会
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